Dolnośląskie Forum HR to największa inicjatywa społeczna branży HR w Polsce. Od ponad dekady wspiera wymianę wiedzy i doświadczeń oraz integruje środowisko HR na terenie całego kraju. Co roku, oprócz regularnych spotkań, organizuje Konferencję DFHR, która umożliwia uczestnikom wspólne dzielenie się pomysłami, doświadczeniami oraz nawiązywanie kontaktów.
Dynamiczna sytuacja na rynku pracy stawia przed przedsiębiorstwami liczne wyzwania, takie jak trudności w pozyskiwaniu i utrzymaniu pracowników, wpływ wojny na gospodarkę czy konieczność dostosowania stylu zarządzania do specyfiki grup pracowników (pokoleniowość, rotacja, labilne zaangażowanie itp.). Wszystkie te aspekty wymagają coraz większej uwagi ze strony HR zarówno na poziomie strategicznym, jak i operacyjnym.
Podczas konferencji wysłuchacie prezentacji, które mogą stać się odpowiedzią na Wasze problemy lub przynajmniej zainspirować do ich rozwiązania. XI Konferencja DFHR to doskonała okazja do spotkania z przedstawicielami różnych branż i dyskusji o sposobach radzenia sobie z obliczu nowych wyzwań. Organizatorzy gwarantują 100% praktycznych informacji podczas wystąpień prelegentów, którzy są głównie praktykami i podzielą się swoimi doświadczeniami z realizacji interesujących projektów.
Konferencja współorganizowana jest przez Polskie Stowarzyszenie Asesorów Metody Assessment Center/Development Center, które promuje rzetelne stosowanie metody AC/DC. Część prezentacji będzie poświęcona tematyce związanej z zastosowaniem tej metody, co obecnie wzbudza duże zainteresowanie ze względu na potrzebę dokładnej diagnozy potencjału kompetencyjnego pracowników.
Bogactwo tematów poruszanych podczas konferencji sprawi, że każdy uczestnik znajdzie interesujące treści, które będzie mógł wykorzystać w swojej pracy zawodowej.
