Mamy już drugi poniedziałek gdy przybywamy z nowym przeglądem HR. Teraz to właśnie poniedziałki są dla nas takim wyjątkowym dniem gdy dzielimy się z Wami interesującymi materiałami znajdowanymi w sieci. Od tego roku macie cały tydzień aby na spokojnie zapoznawać się z artykułami, podcastami, raportami oraz materiałami wideo z naszych przeglądów. Również i w tym wydaniu przybywamy z mnóstwem wiedzy dostępnej pod przeróżną postacią. Znajdą coś dla siebie zarówno Ci, którzy lubią posłuchać lub pooglądać jak też Ci, którzy wolą zagłębić się w lekturę interesującego raportu czy artykułu.
Ciekawe wydarzenia HR w tym tygodniu
Od tego roku publikujemy również tygodniowe przeglądy wydarzeń HR. Jeśli więc poszukujecie interesujących eventów HR to warto zajrzeć i przekonać się w jakich webinarach, szkoleniach czy konferencjach można uczestniczyć jeszcze w tym tygodniu.
Ciekawe zestawienia od HRlityczny
Nasze zestawienie wydarzeń HR na 2021 rok jest nieustannie rozbudowywane. Już w tej chwili można znaleźć w nim blisko 100 interesujących eventów takich jak webinary, szkolenia, warsztaty czy konferencje. W oczekiwaniu na konkretne eventy można też sięgnąć po ciekawe podcasty i oraz pełne danych raporty.
- Wydarzenia HR w 2021 roku
- Raporty HR – interesujące raporty warte uwagi
- Podcasty HR – co warto słuchać?
Ciekawe materiały HR znalezione w sieci
- [eBook] HR w nowych czasach
- [eBook] Konflikt Dyskryminacja Mobbing
- [eBook] Umiejętności miękkie – nowy trend w dużych firmach
- [eBook] Zmiany w prawie pracy w 2021 roku
- [Podcast] Jan Michalski o transformacji cyfrowej jako elemencie niezbędnym w budowaniu koncepcji „Future of Work”
- [Podcast] Metoda OKR w praktyce
- [Podcast] O ujarzmianiu pomysłów, stanie flow i design thinking
- [Podcast] Siła w zespole
- [Raport] Human Capital as an Asset: An Accounting Framework to Reset the Value of Talent in the New World of Work
- [Raport] Organizacja pracy w czasie pandemii
- [Raport] The voice of the European workforce 2020
- [Wideo] Jak przekonać zarząd do szkoleń online?
- [Wideo] Krótki kurs obsługi siebie
- [Wideo] Marka osobista rekrutera – czy to tylko profil na LinkedIn?
- [Wideo] O co chodzi z high-performing teams?
- [Wideo] Przekonania na temat analityki HR
- [Wideo] Sytuacja kobiet w Covidowej rzeczywistości
- [Wideo] Tajniki Zdalnej Rekrutacji
- [Wideo] Wizerunek pracodawcy w hybrydowej rzeczywistości
- 2020 w świecie HR i perspektywy na 2021
- 3 najczęstsze błędy popełniane w przygotowaniu wywiadu behawioralnego
- 4 Reasons Your Team Doesn’t Speak Up in Meetings and What You Should Do About It
- 62 Stress Management Techniques, Strategies & Activities
- Cały 2020 r. ze spadkiem rekrutacji. Jak zmienił się rynek pracy w Polsce?
- Co zrobić, jeśli nie wiesz, co chcesz robić w życiu?
- Comfort Zone – O co właściwie chodzi z tą strefą komfortu?
- Dlaczego Polacy nie potrafią normalnie rekrutować …
- Dlaczego warto usprawniać swoją pracę?
- How change creates new possibilities
- Jak stworzyć personę kandydata?
- LinkedIn w Polsce: coraz większa popularność i niewykorzystany potencjał
- Magnes na Milenialsów
- Mateusz Sobieraj i jego sposoby na wyższą efektywność
- Pandemia nie powstrzymała Polaków. Pracownicy otwarci na zmianę pracy
- Pierwszy dzień w pracy zdalnej – o czym warto pamiętać
- Pracodawcy nie kwapią się z rekompensatą kosztów pracy zdalnej
- Pracują 6 godzin, a pensje są jak za 8. Efekty zaskakują
- Raporty warte nieprzeoczenia #10
- Rekruterzy o rekrutacji „w ciemno”. Czy to dobre?
- Różnorodność i inkluzywność w employer brandingu
- Stand out on LinkedIn – a few things you might consider implementing
- Sześć wywrotowych książek o pracy na początek roku 2021
- The World’s Greatest Hiring Technique
- Turkusowe zarządzanie w dobie pracy zdalnej? To możliwe!
- Why Smart Bosses Don’t Make Employees Engage in Virtual Team Building or Happy Hours
- Wskaźniki HR – kilka praktycznych uwag
- Zamiast pracowników mają influencerów. W czasie pandemii kwitną programy aktywizacji
- Znaleźli sposób na rozwój pracowników. Chętnych nie brakuje