W dzisiejszym przeglądzie HR będzie sporo do oglądania gdyż jak sami zauważycie w tym tygodniu do naszego zestawienia wpadło trochę materiałów wideo. Jeśli chodzi o tematykę to mamy tym razem trochę o zespołach i zarządzaniu nimi. Znajdziecie też trochę materiałów o zwalnianiu pracowników a przede wszystkim o tym jak można poradzić sobie z tą niełatwą sytuacją gdy niestety firma zmuszona jest do redukcji zatrudnienia. Nie zabrakło też paru artykułów z analizą obecnych realiów i tym jak może wyglądać nasza „nowa normalność”.
Ciekawe zestawienia od HRlityczny
Oczywiście w ramach naszego kolejnego przeglądu nie może zabraknąć wzmianki o naszych zestawieniach. W mijającym tygodniu było naprawdę wiele okazji do tego aby poszerzyć zasoby swojej wiedzy w ramach licznych webinarów i szkoleń. Do tego można również nauczyć się czegoś ciekawego wczytując się w licznie dostępne raporty a w wolnych chwilach słuchając interesujących podcastów.- Raporty HR – interesujące raporty warte uwagi
- Interesujące kursy i szkolenia HR online
- Webinary HR online w 2020 roku
- Podcasty HR – co warto słuchać?
Ciekawe materiały HR znalezione w sieci
- [eBook] Jak skutecznie realizować cele HR/EB w czasie kryzysu i niepewności?
- [eBook] Jak zaangażować pracowników do korzystania z intranetu i wewnętrznego portalu społecznościowego?
- [eBook] Jak zapewnić pracownikom dobrostan w trudnych czasach
- [eBook] Work from home burnout – jak sobie z nim radzić?
- [Raport] Efektywność pracy zdalnej
- [Wideo] How To Create a Better Employee Experience (3 Tips)
- [Wideo] Jak analizować wyniki zespołu?
- [Wideo] Jak efektywnie zarządzać w trybie pracy zdalnej?
- [Wideo] KPI w HR – budżet w kryzysie
- [Wideo] Michał Bieńko – Sourcing Challenge Show – Episode 56
- [Wideo] Porozmawiajmy o stanowiskach w HR
- [Wideo] Wracamy do pracy i co dalej?
- 10 błędów, które popełniasz w pracy zdalnej
- 6 faktów na temat sytuacji finansowej pracowników w Polsce, które warto znać
- 9 powodów, dla których kandydaci nie aplikują na Twoje ogłoszenie
- A Tobie, co dziś nie wyszło?
- Co to jest offboarding?
- Czy to dobry czas na zmiany?
- Dlaczego pracodawcy muszą się dziś komunikować „bardziej” i „więcej”? Employer branding zrobi się sam, czy tego chcesz, czy nie
- Employer branding i Marketing rekrutacyjny – Content w służbie pracodawcy!
- Epidemia koronawirusa może zakończyć erę open space
- How to get HR Fact-Based? A Case Study
- How to Use Scheduling Tools in HR & Recruitment?
- Jak można zwolnić pracownika? O rozwiązaniu stosunku pracy
- Jak skutecznie rekrutować w czasie kryzysu?
- Jak wygląda obecny rynek rekrutacji? – wywiad z Mateuszem Macha
- Jak zbudować kulturę zaufania w firmie?
- Moje fuck-upy w pracy stratega EB
- Neurochemia przyjemnych rozmów
- Niejednolity obraz rynku pracy. Firmy zwalniają, ale też zatrudniają
- Nowi menedżerowie powinni skupić się na wspieraniu swoich zespołów, a nie zadowalaniu swoich szefów
- Optymalizacja procesu rekrutacyjnego – 6 metryk dla HR managera
- Ostatnie wrażenie – o wartościowaniu pracowników i wizerunku zwalniającego
- Polscy pracownicy oceniają pracę zdalną. Kanapa wygrywa z biurowym krzesłem?
- Powrót do pracy musi być bezpieczny. Na to muszą zwrócić uwagę pracodawcy
- Problem z mówieniem: „Nie przychodź do mnie z problemami, tylko z rozwiązaniami”
- Programiści naprawdę nie mają czasu pisać? Czyli specjalista IT najlepszym ambasadorem w EB
- Rekrutacje z ludzką twarzą – jak to robią czołowi gracze rynkowi?
- Straciłeś pracę przez koronawirusa? Zobacz, co zrobić, aby sprawnie znaleźć nową pracę
- The HR Analytics Management Cycle
- Trudne rozmowy menedżerskie. Jak mądrze zwalniać pracownika?
- Tylko co trzeci pracujący w domu nie skarży się na uciążliwości home office
- Ucz jak zwalniać!
- Zwolnienie z pracy a outplacement – koniec czy może nowy początek?
